Тренинг МОТИВАЦИЯ СОТРУДНИКОВ В КОМПАНИИ: ПРИНЦИПЫ, ИНСТРУМЕНТЫ И ТЕХНОЛОГИИ
Цели* Дать представление о современных походах к мотивации сотрудников
* Рассмотреть принципы и технологии мотивации сотрудников в компании
* Мотивация как способ взаимодействия с сотрудников
* Представить принципы построения системы мотивации в компании
* Обсудить типичные ошибки при построении системы мотивации и научить избегать их
Начальные требованияНа руководителей предприятий и организаций, руководителей отделов по работе с персоналом, специалистов по мотивации, оценке и развитию сотрудников в компании.
Описание программы 1. Современные представления о мотивации сотрудников
· Сущность мотивации в организации, ее базовые компоненты
· Баланс интересов сотрудника и интересов компании
· Индивидуальность модели мотивации
· Современные подходы, используемые в мотивации сотрудников
2. Материальные и нематериальные виды мотивации сотрудников в организации
3. Система компенсаций и льгот как отражение мотивации сотрудников
4. Как выявить мотивацию сотрудника?
· Оценочное интервью
· Мотивационный профиль
o Разработка мотивационного профиля
o Основные понятия и положения мотивационного профиля
o Интерпретация результатов
· Компьютерные технологии изучения мотивации сотрудника
5. Мотивация сотрудников как один из скрытых ресурсов развития компании
· Сотрудники как исполнители или как деловые партнеры компании?
· Сотрудники как внутренние клиенты компании
6. Построение системы мотивации внутри компании
· Основные принципы и базовые положения
· Примеры системы мотивации для некоторых категорий сотрудников