Тренинг "Управление инновациями Компании"

+ информация по E-mail

Тренинг "Управление инновациями Компании"

  • Описание программы Управление
    инновациями Компании.

    «Мы не можем
    позволить себе роскошь сидеть и ждать наступления будущего до того, как решим,
    что следует делать сейчас» Ицхак Адизес

    «Скорость инновационного цикла настолько
    высока, что требуется очень быстро и практически непрерывно обновлять бизнес на
    основе самых передовых технологий. Ясно, что в условиях инновационной экономики
    это должно происходить в считанные дни» Д.Медведев

     

    Ключевые темы программы:

    -         
    Формирование
    ожиданий от «инновационной среды» в компании

    -         
    С чего
    начать? Нюансы «внутренних» и «внешних» ин. проектов

    -         
    Особенности
    формирования инновационного комитета

    -         
    Разработка
    критериев ин. проекта – помним о результативности и эффективности с акцентом на
    стратегию

    -         
    Подготовка
    документации ин. проекта, защита

    -         
    Определение
    зон риска ин. проекта, работа с рисками

    -         
    Монетизируем
    идею

    -         
    Бюджет
    ин. проекта – от формирования до реализации

    -         
    Тонкости
    формирования команды ин. проекта

    -         
    Мотивационная
    составляющая команды ин. проекта

    -         
    Пилотный
    проект ин. проекта – алгоритм пилота, на что обратить внимание

    -         
    «Подготовка»
    персонала компании к внедрению инновации,

    -         
     жизненный цикл компании и вовлечённость
    персонала

    -         
    Рекламная
    поддержка  -  бренд компании + бренд ин. проекта = новые
    возможности

     

    Ведущий Программы  – Татьяна Козлова,

    Управляющий Партнёр компании «A-Range Solutions» www.a-range.ru, Тьютор
    Международной Академии Бизнеса www.iba.ru. Опыт работы
    в сфере управления персоналом более 15 лет.

    Дипломированный психолог.  Имеет международный диплом SpHR Warsaw Institute
    of Development of Business.

    Преподаватель
    дисциплин «Управление персоналом», «Практическая психология управления
    персоналом», «Менеджмент организаций».

     Автор учебных программ, семинаров.  Автор публикаций.

    Имеет авторскую разработку по оценке
    персонала, подтверждённую Авторским свидетельством ВИНИТИ РАН, №582-В2010 от
    12.10.2010 «Оценка сотрудников на основе профиля компетентности»

     

    На протяжении программы  активно используются следующие формы обучения:

    ·   Разбор
    конкретных (рабочих) ситуаций из практики слушателей и тьютора

    ·   Групповая
    работа, дискуссии

    ! При обучении корпоративной
    группы возможна трансформация темы и академических часов.! A-Range Solutions успешно реализует образовательные программы и (или) проекты в регионах России. Напишите нам.
+ информация по E-mail

Другие программы - предпринимательство

  • Креативность в жизни и бизнесе

  • Учебный центр: Образовательный центр "СтадиЯ"
  • + информация по E-mail
  • Современный менеджмент

  • Учебный центр: Образовательный центр "СтадиЯ"
  • + информация по E-mail
  • НАЙДИ СВОЕ ДЕЛО

  • Учебный центр: Центр Современных Бизнес Технологий
  • + информация по E-mail
  • СОЗДАТЬ БИЗНЕС-ПЛАН

  • Учебный центр: Центр Современных Бизнес Технологий
  • + информация по E-mail
  • Максимизация прибыли торговых предприятий

  • Учебный центр: ROMB Consulting
  • + информация по E-mail
  • Предпринимательство

  • Учебный центр: Московский институт экономики, менеджмента и права
  • + информация по E-mail
  • Предпринимательство и управление компанией на разных стадиях экономического цикла

  • Учебный центр: АНХ при Правительстве РФ. Институт бизнеса и делового администрирования
  • + информация по E-mail