Понятие карьеры. Планирование карьерного пути.
Различные подходы к пониманию карьеры и их влияние на построение карьеры. Жизненные цели и карьера. Как ответить на вопрос «А чего же я хочу?» Виды карьерных путей. Их специфика. Позитивные и негативные моменты. Критерии эффективности. Возможности и опасности каждого пути. Правила перехода с одного карьерного пути на другой. Бюджетная и коммерческая сферы. Карьерный рост в бюджетной и коммерческой сферах. Исследование мотиваторов карьеры. Карьерная интуиция. Лидерство и успешное построение карьеры.
Корпоративная среда или среда обитания?
Суть корпоративной культуры и ее разновидности. Плюсы и минусы корпоративной системы. Мотивация и корпоративная культура. Мотивация и профессиональный рост. Источники власти руководителя. Игры по правилам. Игры без правил. В стае товарищей. Корпоративная игра: «бег в мешках». Отдельно взятый член команды. Оппоненты, простаки и жертвы. О Шпионских штучках, Приманках, Ловушках, Интригах. Кто, как, когда, кого и скольких? Офисная «дедовщина» или Кто на новенького? Команда по перетягиванию каната. Конструктивная и не конструктивная критика .
Правила и технология планирования карьеры.
Диагностика карьерных и личных компетенций. Баланс личных успехов и неудач. Обнаружение своих ограничений и способы их эффективного разрешения. Инстинкт - программы. Личное пространство. Собственные правила. Варианты стратегий. За место под солнцем. «Точки уязвимости». Карьера, как суперигра. Нетривиальные советы. ПЛР – план личного развития. «Упаковка товара». «Продажа себя». «Торговля по цене». Или как продать себя дороже. Как не попасть под сокращение в условиях кризиса. Гендерные аспекты карьеры. Особенности карьерной стратегии мужчин и женщин. Факторы успешной карьерной реализации женщин.
Формы проведения:
- Теоретические блоки
- Игры и упражнения
- Ответы на вопросы участников тренинга