Категория:
Продажи
Форма обучения:
Модульная
передать участникам тренинга базовые техники эффективных продаж в мебельной рознице Модуль 1. Ключевые факторы успеха в розничных продажах мебели. Определение понятия «продажа». Упражнение «Успешный продавец». Лестница процесса продажи....
+ информация по E-mail
Категория:
Продажи
Форма обучения:
Модульная
Определение понятия «продажа» с учетом специфики деятельности участников тренинга. Упражнение «Идеальный менеджер» Задачи и специфика основных этапов продаж. Мастерство на этапе "Подготовка к работе с клиентом" Виды подготовки Типы...
+ информация по E-mail
Категория:
Продажи
Форма обучения:
Модульная
День 1 1. Эффективное лидерство: Личность руководителя Схема эффективного управления Понятие управленческой компетенции Основные составляющие лидерского потенциала 2. Авторитет руководителя 3. Стили управления 4. Основные функции руководителя:...
+ информация по E-mail
Категория:
Продажи
Форма обучения:
Модульная
Модуль 1. Аудит и БУ как продаваемые услуги: сущность каждой услуги, особенности продажи. Проактивная позиция продавца. Установки продавца. Понятия: «потребность», «развитие потребности». Основные типы клиентов. Роль планирования работы клиентом....
+ информация по E-mail
Категория:
Психология здоровья
Форма обучения:
Модульная
• Что такое профессиональное выгорание? • Как определить наличие у себя профессионального выгорания? • Что делать, если синдром уже развивается? • Как восстановить внутренние ресурсы? • Как помочь себе при профессиональном...
+ информация по E-mail
Категория:
Секретарь
Форма обучения:
Модульная
Модуль 1. Мировоззрение успешного секретаря. Современные требования к секретарю и помощнику руководителя. Клиент-ориентированный подход. Секретарь
- лицо компании: личностные и профессиональные качества секретаря,
помощника руководителя. Имидж секретаря...
+ информация по E-mail
Категория:
Управление персоналом - HR
Форма обучения:
Очная
# Приобретение участниками новых знаний и повышение компетентности в сфере антикризисного управления персоналом, оптимизации численности.
# Решения кадровых вопросов, требующих навыков переговоров с сотрудником. Стратегическое планирование численности и структуры...
+ информация по E-mail
Категория:
Управление проектами
Форма обучения:
Модульная
1. Три ключевых аспекта успешного участия в выставке Кто бы что ни думал – цель всегда одна... Пять основ успеха: Место. Сроки. Бюджет. Команда. Трафик. Это проект – им надо управлять. 2. Выбор выставки Комплексная природа участия в выставке. Критерии оценки...
+ информация по E-mail
Категория:
Фармацевтика
Форма обучения:
Модульная
Получение участниками знаний и навыков по управлению персоналом и технологиям двойных визитов, полевому сопровождению медицинских представителей Влияние сотрудников на эффективность работы компании. • Отличие менеджера от исполнителя • Управленческие решения....
+ информация по E-mail
